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Responsable SI Transverse H/F - 69

Description du poste

  • Apave

  • Limonest - 69

  • CDI

  • Publié le 3 Decembre 2025

Rejoignez-nous !

Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Responsable SI transverse en CDI au sein de l'agence de Limonest (Lyon).

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Le Responsable SI Transverse est le garant de la stratégie et du bon fonctionnement des plateformes technologiques centrales et mutualisées du Système d'Information.
Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :

Plateformes d'Intégration et API
- Définition de la stratégie d'échanges : Élaborer la feuille de route pour les plateformes d'intégration et de gestion des API, en favorisant les architectures événementielles et les microservices.
- Gouvernance des API : Mettre en place et animer la gouvernance de l'ensemble des API publiées via l'outil d'API Management.
- Architecture des Flux : Définir les architectures de flux de données robustes et performantes pour l'alimentation des systèmes cibles et du Dataplatform.
- Expertise technique : Agir en tant qu'expert sur les solutions choisies pour résoudre les problématiques d'interconnexion complexes.

Plateforme Dataplatform
- Stratégie Data : Contribuer à la stratégie Data de l'entreprise en assurant l'alignement de la Dataplatform avec les besoins des métiers et l'architecture SI globale.
- Industrialisation des Données : Superviser l'industrialisation des pipelines de données, garantissant la qualité, l'intégrité et la traçabilité des données critiques.
- Gestion de la capacité : Assurer l'évolution et la montée en charge de la Dataplatform en termes de stockage, de puissance de calcul et d'outils d'analyse.

Plateforme DevSecOps
- Pilotage de la plateforme : Gérer l'évolution de la plateforme DevSecOps en collaboration avec l'équipe architecture et développement.
- Intégration de la Sécurité : Intégrer les pratiques de sécurité dans l'ensemble du cycle de développement sur l'ensemble des plateformes, en collaboration avec l'équipe cybersécurité.
- Standardisation des processus : Définir et promouvoir les standards et l'automatisation pour le déploiement des applications, le provisionnement d'infrastructure et la supervision.

Management et Gouvernance
- Management d'équipe/prestataires : Encadrer (directement ou fonctionnellement) l'équipe d'architectes et d'ingénieurs responsables des plateformes. Gérer la relation avec les éditeurs de solutions et les intégrateurs externes.
- Gouvernance Technique : Assurer la documentation, le partage de connaissances et la formation des équipes projet aux bonnes pratiques d'utilisation des plateformes transverses.
- Budget et Maintien en Condition Opérationnelle : Assurer la performance, la disponibilité et la gestion du budget d'exploitation et d'investissement (CAPEX/OPEX) des plateformes sous sa responsabilité.

Compétences requises

  • Management d'équipe
  • Système d'information
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Chiffres clés de l'emploi à Villefranche-sur-Saône

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 36291
  • Médiane niveau de vie : 18610€/an
  • Demandeurs d'emploi : 560
  • Actifs : 15777
  • Nombres d'entreprises : 3067

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