Responsable de Secteur Prévention et Protection de l'Enfance - Secteur Nord H/F - Conseils départementaux

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en management sur un poste porteur de sens au quotidien dans un collectif dynamique et motivé ? Rejoignez le Département du Rhône et la Direction Prévention et Protection de l'enfance, nous avons l'offre d'emploi idéale pour vous ! Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et oeuvrons dans de nombreux domaines : accompagnement des personnes âgées et porteuses de handicap, enfance, santé, insertion, éducation, culture, mobilité, aménagement du territoire... Vous intégrerez la Direction Prévention et Protection de l'Enfance qui joue un rôle central dans la mise en oeuvre des politiques publiques visant à garantir la sécurité, le bien-être et le développement des enfants, en particulier ceux en danger ou en risque de l'être. Vous piloterez l'activité le Secteur Nord du territoire du Rhône (Villefranche sur Saône et Belleville) composée d'une équipe pluridisciplinaire de 37 agents : Responsables d'équipe, Psychologues, Travailleurs sociaux, Techniciens d'intervention social et familiale, Infirmières, Travailleurs Sociaux, Gestionnaires, Assistants familiaux, et Conducteur Enfance en lien avec les Responsables des secteurs Sud et Ouest, ainsi que les autres services de la Direction.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260808000001-responsable-secteur-prevention-protection-enfance-secteur-nord?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vos compétences à partager :Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau Bac +3 et disposez d'une première expérience confirmée en management. Vous avez des compétences en pilotage d'activité et vos aptitudes en management d'équipe sont reconnues, vous savez prendre des décisions et vous avez déjà eu à accompagner au changement.Doté(e) de qualités de relationnelles reconnues, vos capacités d'écoute, de communication et de négociation sont avérées, permettant des facilités à fédérer et à travailler en transversalité.Vous avez le sens des responsabilités et savez prendre des initiatives.Vos capacités d'adaptation vous permettent de travailler auprès d'interlocuteurs divers, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du travail en équipe mais aussi pour votre sens de l'organisation et vos capacités d'analyse et de synthèse.Vous êtes en maitrise des outils informatiques et disposez de bonnes compétences rédactionnelles.Une connaissance en protection de l'enfance serait un atout complémentaire.Votre boite à outils· Forte cohésion d'équipe· Équilibre vie professionnelle/vie personnelle· Politique de mobilité interne· Type de contrat : contractuel/titulaire· Poste à temps plein à pourvoir à partir du 01/10/2026· Durée du contrat : 3 ans, renouvelable (si contractuel)· Poste basé à Villefranche-sur-Saône avec des déplacements à prévoir sur le territoire si besoin (Permis B obligatoire)· Poste télétravaillable· Catégorie du poste : A· Cadre d'emploi : Attaché Territorial ou équivalent· Filière : Administrative· Rémunération en fonction de l'expérience/des grilles indiciaires de la fonction publique· Groupe RIFSEEP : A2· 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT selon formule de temps de travail choisie· Prise en charge de l'abonnement transport en commun à hauteur de 75%· Carte restaurant prise en charge à hauteur de 60%· Prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.Prêt(e) à relever le défi ?Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus !Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap.

• Travail en équipe
• Qualité fédératrice
• Pro-activité
• Capacité d'écoute
• Management d'équipe
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation