Responsable Logistique et Hotellerie H/F - 69

Notre client est un groupement hospitalier de référence dans le Rhône (5 hôpitaux, 10 EHPAD, plus de 4000 professionnels), situé à 40km de Lyon et de Mâcon. Dans le cadre de la mutualisation de ses fonctions supports, il souhaite mettre en oeuvre une stratégie logistique et hôtelière mutualisée. Afin de porter ce changement, notre client crée un poste de Responsable logistique et h ôtellerie (H/F) .Rattaché(e) au Directeur des achats et de l'exploitation, vous pilotez, coordonnez et optimisez les activités logistiques et hôtelières des établissements parties du groupement.

Vous contribuez à la continuité de l'activité de soins, à la qualité de la prise en charge des patients et à la performance globale du groupement, dans une perspective de standardisation des processus, de promotion du développement durable et de recherche d'organisations innovantes et performantes.

Vous travaillez en interface avec l'ensemble des directions, notamment direction générale, coordination générale des soins, directions déléguées des sites, direction des travaux et du patrimoine, direction des systèmes d'information.

Vos principales activités consistents dans :
- La définition et le pilotage de la stratégie logistique et hôtelière mutualisée :
o Élaborer et mettre en oeuvre cette stratégie,
o Définir et piloter les objectifs de performance, de qualité de service et d'efficience,
o Identifier les périmètres de mutualisation et d'harmonisation des organisations.

- Le pilotage des activités logistiques :
o Organiser et coordonner les activités de logistique hospitalière des établissements, notamment : approvisionnements des services, gestion des stocks et des magasins, transport interne et externe, gestion des déchets (dont DASRI),
o Sécuriser la continuité des flux et des approvisionnements critiques,
o Optimiser les circuits logistiques et les implantations.

- Le pilotage des activités hôtelières :
o Coordonner les activités hôtelières des établissements, notamment : bionettoyage, linge,
o Harmoniser les pratiques et les niveaux de service.

- Le management et la coordination des équipes :
o Animer et coordonner les Responsables de site (5 personnes),
o Accompagner les évolutions organisationnelles et la conduite du changement.

- La performance, la qualité et la gestion des risques :
o Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (qualité, coûts, délais),
o Contribuer à la démarche qualité et à la certification des établissements,
o Participer à la gestion des risques (sanitaires, organisationnels, fournisseurs),
o Élaborer et suivre le plan de continuité d'activité (PCA).

- Le pilotage économique et la contractualisation :
o Contribuer à l'élaboration et au suivi budgétaire des fonctions logistique,
o Travailler en lien étroit avec la fonction achats pour la passation et l'exécution des marchés,
o Suivre l'exécution des contrats et la performance des prestataires.