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Chargé de Mission Recherche de Financements et Innovation H/F - 69
Description du poste
- Structures de coopération territoriale
-
Dardilly - 69
-
Fonctionnaire
-
Publié le 6 Janvier 2026
Chargé(e) en lien avec le Directeur des services et les services concernés par la recherche, de l'instruction et du suivi des dossiers de financement du SYDER et d'une veille technologique
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Recherche et suivi des financements du SYDER :
-Veille sur les dispositifs de financements et appels à projets dans lesquels s'inscrivent les actions du syndicat
-Elaboration des documents de candidature, en lien avec les services concernés
-Suivi des conventions financières et réalisation des appels de fonds, en lien avec les services concernés
-Suivi de tableaux de bord afin de s'assurer de l'avancement opérationnel des appels à projet et du suivi financier des dispositifs en lien avec le service finances
-Recherche et suivi des subventions
Coordination des dispositifs contractuels du SYDER : Contrat Chaleur Renouvelable
-Coordination des dispositifs contractuels du SYDER en lien avec services concernés et les partenaires de la démarche
-Interlocuteur auprès des entités initiatrices des dispositifs : ADEME, FNCCR, ...
Valorisation des Certificats d'Economies d'Energies
Aide au suivi et à la synthèse des factures d'énergie, bilans annuels auprès des collectivités partenaires du SYDER
Création et mise à jour du rapport de Développement Durable du SYDER
ACTIVITÉS SECONDAIRES
-Veille et réponse aux dossiers de labellisations, prix, trophées
-Suivi des démarches de financement innovantes telles que l'Intracting
-Veille technologique et benchmarking sur les thématiques de la demande en énergie, des énergies nouvelles, des réseaux intelligents, de la mobilité de demain, ainsi que sur l'ensemble des sujets d'innovation en lien avec les thématiques énergétiques portées par le SYDER
-Force de proposition pour imaginer de nouveaux services et de nouvelles prestations au bénéfice des collectivités adhérentes du territoire
CONDITIONS D'EXERCICE :
-Cycle de travail de 39h par semaine avec plages horaires fixes et variables
-23 jours d' ARTT
-Ticket restaurant à 9€ avec prise en charge par la collectivité à 60%
-Prise en charge de 60% des cotisations mutuelle et de 60% de la prévoyance
-Adhésion à un comité social
- Participation à hauteur de 75% sur les abonnements de transport en commun
-Proche arrêt de bus, sortie d'autoroute, commerces et salles de sport
Compétences requises
- Force de proposition
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Chiffres clés de l'emploi à Villefranche-sur-Saône
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- Médiane niveau de vie : 18610€/an
- Demandeurs d'emploi : 560
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